Deputy Personalia Staff

Port Home Berjaya · 📍 Cilandak · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Port Home Berjaya sedang mencari seorang Deputy Personalia Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Cilandak. Perusahaan kami adalah salah satu developer properti terkemuka di Indonesia, dan kami sedang dalam proses ekspansi yang pesat. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan analitis yang kuat, kemampuan komunikasi yang baik, dan mampu bekerja secara independen serta dalam tim. Jika Anda memiliki minat untuk bergabung dengan kami, silakan baca lebih lanjut tentang posisi ini.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu Personalia Staff dalam berbagai tugas administrasi dan operasional.,Memproses dokumen kepegawaian seperti rekrutmen, pelatihan, dan evaluasi kinerja.,Mengelola data kepegawaian dan memastikan kebenarannya.,Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.,Menyediakan dukungan kepada karyawan dalam hal masalah kepegawaian.,Mengikuti dan melaporkan perkembangan dalam regulasi kepegawaian.,Membantu dalam pengelolaan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Berkoordinasi dengan berbagai departemen dalam hal kepegawaian.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Administrasi Bisnis, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman kerja di bidang kepegawaian atau sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan regulasi kepegawaian Indonesia.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat laporan yang jelas dan terstruktur.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak kepegawaian dan spreadsheet.

🛠️ Keahlian

Pengalaman dalam pengelolaan data kepegawaian.Pengalaman dalam pengelolaan rekrutmen dan seleksi.Pengalaman dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.Pengalaman dalam pengelolaan pelatihan dan pengembangan karyawan.Pengalaman dalam pengelolaan evaluasi kinerja.Pengalaman dalam pengelolaan masalah kepegawaian.Pengalaman dalam pengelolaan regulasi kepegawaian.Pengalaman dalam penggunaan perangkat lunak kepegawaian.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait